Le groupe Sanofi ouvre pour 2017 une nouvelle session de réflexion et de recherche sur le thème de la responsabilité sociale des entreprises, une initiative étonnante au regard de la stratégie du groupe qui a tendance actuellement à réduire la place du dialogue social.
Ce groupe de réflexion est appelé Comité des parties prenantes et est présidé par Be-Linked, un facilitateur externe, sous la responsabilité de la direction RSE du groupe Sanofi. Ce comité s’incarne à la fois dans des réunions plénières et dans une plateforme en ligne, le Stakeholder Forum, qui permet l’information mutuelle et l’échange entre membres pour le travail collectif à distance.
Le comité se compose de personnes externes et internes à Sanofi pour une période de travail en commun de deux ans, renouvelable. C’est la direction Sanofi qui juge la pertinence d’impliquer telle ou telle partie prenante. La CFDT a été sollicitée, et c’est un membre de l’exécutif fédéral qui s’investira dans ces travaux, où seront réunis des organisations de santé, des partenaires économiques, des personnes qualifiées, des associations, des médias ou des investisseurs.
La réunion de lancement s’est déroulée le 29 novembre, avec une présentation du comité, un tour de table des participants et le calage du calendrier de travaux. Deux réunions plénières sont prévues en mars et en septembre 2017, et une réunion de synthèse en novembre 2017, d’ici là l’accès à la plateforme va permettre de s’inscrire dans les travaux de groupe proposés.
La CFDT portera sa revendication d’engager le groupe Sanofi vers des accords de responsabilité sociétale et sociale des entreprises, que ce soit au niveau mondial ou européen.
